为进一步强化廉洁自律意识，切实将廉洁监督从“工作岗内”延伸至“生活岗外”，从严规范干部职工业余言行、净化作风生态，6月18日上午，东方盐场杨昌保副书记对公司32名管理人员开展“八小时之外”行为规范廉洁谈话，进一步织密织牢全天候廉洁防护网。

本次谈话，杨昌保紧盯管理人员“三圈”廉政薄弱环节，着重强调八小时之外是作风建设短板，亦是防控廉洁风险的关键关口。全体干部职工要时刻绷紧纪律规矩之弦，始终做到慎微、慎友、慎初，要自觉净化个人社交圈、生活圈、朋友圈，主动远离不良风气、抵制各类利益诱惑；要严格规范日常言行举止，坚决杜绝赌博、酗酒、酒后驾驶等违纪违法行为；要严守交往底线，坚决不接受可能影响公正履职的宴请、礼品礼金和娱乐活动，时刻保持清醒头脑，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

参会人员纷纷表示，此次谈话针对性强、警示效果显著，既是一次严肃的纪律教育，也是一次暖心的提醒关爱。今后将进一步强化自我约束、自我管控，不仅在工作岗位上严守纪律规矩、依规履职尽责，更会在业余生活中严于律己、清白做人。

此次“八小时之外”廉洁谈话，有效补齐了业余时间监督短板，为全场干部职工敲响了廉洁警钟。下一步，将继续加强廉洁教育，完善监督机制，确保干部职工在“八小时之外”也能严守廉洁底线，为东方盐场的健康发展提供坚实保障。